Aantal zzp'ers daalt door Wet DBA, maar vertrouwen blijft hoog
Handhaving Wet DBA lijkt vooral impact te hebben op zorg- en ICT-sector
Voor de tweede maand op rij daalt het aantal zzp'ers in Nederland. In januari 2025 waren er 4.000 minder zelfstandigen ingeschreven bij de KVK dan in december. Toch blijft het vertrouwen onder zzp'ers hoog: 87% is positief over de toekomst van hun bedrijf. Dit blijkt uit recent onderzoek van Knab onder 15.000 zelfstandig ondernemers.
Impact handhaving Wet DBA verschilt sterk per sector
De daling van het aantal zzp'ers hangt samen met de handhaving van de Wet DBA, die schijnzelfstandigheid moet tegengaan. In de zorg is de impact het grootst, met een afname van bijna 2.000 zzp'ers in januari. Ook in de ICT-sector en bij de overheid maken veel zelfstandigen zich zorgen: ruim 40% ziet de wet als een punt van zorg. In sectoren als de bouw en techniek, waar projectmatig werk gebruikelijk is, spelen deze zorgen juist weer veel minder.
“In sectoren zoals de zorg en overheid is het vanwege de aard van het werk soms lastig om volledig zelfstandig te opereren. Dit komt doordat zzp’ers vaak onderdeel uitmaken van een groter team of structuur, waardoor de scheidslijn tussen zelfstandigheid en dienstverband minder duidelijk kan zijn", aldus Oskar Barendse, financieel expert bij Knab.
Zorgen verschillen ook per type opdrachtgever
Zzp'ers die consumenten bedienen, merken weinig van de aangescherpte handhaving van de Wet DBA. Slechts 15% van deze groep maakt zich zorgen. Een groot verschil met zzp'ers die voornamelijk opdrachten voor de overheid doen. Van deze groep maakt 40% zich zorgen over de Wet DBA. Tegelijkertijd is 86% van deze zzp'ers positief over de toekomst van het eigen ondernemerschap.
Zzp'ers nemen initiatief om schijnzelfstandigheid te voorkomen
Veel zzp'ers wachten niet af maar nemen zelf maatregelen om hun zelfstandigheid te waarborgen. Zo stelt 70% van de zzp'ers duidelijke contracten op waarin hun zelfstandigheid wordt benadrukt, verdiept 48% zich in de Wet DBA en optimaliseert 42% hun administratie voor eventuele controles.
Ook opdrachtgevers zoeken naar oplossingen. Verschillende zorgorganisaties experimenteren bijvoorbeeld al met flexibele arbeidscontracten om zzp'ers te verleiden tot een dienstverband. Ze bieden onder meer de mogelijkheid om per week wisselende uren te werken, zodat medewerkers werk en privé goed kunnen combineren.
Vertrouwen van zzp'ers in de toekomst blijft sterk
Deze proactieve aanpak werpt zijn vruchten af. Ondanks de zorgen over de Wet DBA blijven zzp'ers opvallend positief over hun financiële toekomst. Het gemiddelde inkomen lag in 2024 op € 59.000, met grote verschillen tussen sectoren. Aan de bovenkant van de markt vind je de overheid (€ 89.200) en ICT (€ 87.900). Voor 2025 verwacht 39% van alle zzp'ers betere resultaten, terwijl maar 10% een terugval voorziet.
Vooral in de sport & recreatie (57%) en horeca (53%) is het optimisme groot. Dit onderstreept dat de meeste zelfstandigen zich niet uit het veld laten slaan door de nieuwe wetgeving.
Wat betekent dit voor je bedrijf?
Ben je opdrachtgever? Controleer je contracten en zorg dat je zzp’ers echt zelfstandig werken. Kijk welke opties je hebt als je iemand in dienst moet nemen.
Werk je als zzp’er? Regel je administratie en ga op tijd in gesprek met je opdrachtgevers. Hoe beter je dit aanpakt, hoe sterker je positie.
Blijf op de hoogte van de Wet DBA
Door je in de Wet DBA te verdiepen, voorkom je verrassingen. Ken de regels, check je werkwijze en zorg dat je voldoet aan de eisen. Zo voorkom je problemen en blijf je zorgeloos ondernemen. Lees ook:
